Nos valeurs

Remettre l’humain au coeur des organisations c’est redonner place à la création de valeur de manière alignée avec la vision et la raison d’être de l’entreprise. Notre longue expérience de terrain nous confirme que la condition de la réussite passe par la montée en puissance de l’intelligence collective des talents, des profils, des cultures. Pour cela, valoriser la diversité est une clé du capital social d’une entreprise, qui est ici vue comme un écosystème composé d’acteurs qui ont chacun leur responsabilité engagée.

C’est pourquoi notre accompagnement s’adresse à « l’acteur et le système »  que ce soit dans la l’évolution des métiers, ou des nouvelles stratégies de coopération bienveillante au travail. Nous sommes des professionnels de l’accompagnement dont les valeurs s’articulent autour de la qualité de vie au travail, et l’organisation efficiente de l’activité de travail au niveau opérationnel, afin de pouvoir y développer un management fluide, authentique, créatif et efficace. 

MM Life Design intervient de manière alignée avec ses valeurs qui reposent sur 3 piliers fondamentaux.

L’éthique professionnelle

  • Favoriser qualité de vie au travail (QVT)
  • Permettre l’expression libre des participants
  • Favoriser l’intelligence collective
  • Générer de l’autonomie et de la solidarité
  • par des intervenants professionnels de haut niveau. 

La diversité

  • Diversité des métiers
  • Diversité des parcours
  • Diversité des cultures
  • Diversité des intelligences

La co-création

  • Aider à accoucher des idées
  • Développer l’esprit de créativité de nos clients
  • Faciliter la co-création au plus près de l’expérience-utilisateur
  • Faire émerger les solutions par l’entreprise et ses représentants